trabajos: Tipo de contrato:
Contrato indefinido
Tipo de jornada:
Jornada completa
Texto de la oferta:
¿Quiénes somos?
Virtual Zone es una startup en plena expansión especializada en el desarrollo de experiencias de realidad virtual únicas, inmersivas y de alto impacto. Nuestro equipo está formado por gente joven, creativa y con mucho talento. Estamos creciendo rápido y buscamos a una persona clave que nos ayude a escalar nuestros proyectos sin perder la esencia que nos hace diferentes.
¿Qué buscamos?
Buscamos a un/a Project Manager que lidere y coordine los proyectos de desarrollo de experiencias VR, garantizando una comunicación fluida entre el equipo técnico, el equipo creativo y la dirección. Este perfil será el puente entre la visión y la ejecución, convirtiendo ideas en planes concretos y gestionables.
Requisitos mínimos:
Grado en Ingeniería Informática, Multimedia, Diseño y Desarrollo de Videojuegos, Telecomunicaciones o similar.
O bien Grado en Comunicación Audiovisual, Producción Digital, Gestión de Proyectos o ADE si tiene experiencia en tecnología o videojuegos.
Experiencia previa gestionando proyectos digitales (idealmente videojuegos, XR o tecnología interactiva).
Capacidad organizativa, liderazgo y pensamiento estructurado.
Gran habilidad de comunicación interpersonal y empatía.
Tolerancia al cambio y capacidad de adaptación constante.
Persona calmada, proactiva, con energía positiva y actitud resolutiva.
Nivel alto de español (imprescindible) y buen nivel de inglés.
Soft skills imprescindibles:
Comunicación clara y empática.
Organización y priorización de tareas.
Resolución de conflictos y toma de decisiones.
Capacidad de adaptación.
Liderazgo natural y gestión de equipos multidisciplinares.
Requisitos deseados:
Conocimientos técnicos recomendables:
Saber cómo funciona el desarrollo en Unity o Unreal (a nivel básico).
Entender qué es una build, un bug tracker, un repo, un sprint…
Manejar herramientas tipo Trello, ClickUp, Jira, Notion o similares.
Tener nociones de VR: qué es el hand tracking, qué gafas existen, qué limitaciones tienen, etc.
Certificaciones valoradas:
Scrum Master o Product Owner (PSM, CSM, etc.).
PMP (Project Management Professional).
Agile / Kanban / Lean / Prince2.
Responsabilidades:
Comprender nuestro negocio, clientes, mercado y necesidades del producto.
Planificar y supervisar múltiples proyectos VR en paralelo.
Crear timelines, hojas de ruta, documentos de tareas y cronogramas.
Realizar seguimiento diario/semanal del progreso del equipo técnico.
Detectar cuellos de botella, anticiparse a los riesgos y proponer soluciones.
Canalizar las ideas del equipo creativo/dirección y traducirlas en tareas claras para los equipos de desarrollo.
Coordinar con los leads técnicos, dirección y tu superior directo.
Generar reportes de estado semanales y mensuales.
Fomentar un ambiente de trabajo positivo, organizado y flexible.
Beneficios:
Ser parte de un equipo joven, innovador y con gran proyección internacional.
Proyectos punteros en VR y tecnologías emergentes.
Cultura de startup: dinámica, cercana, sin burocracia, con espacio para aportar ideas.
Formación continua sobre nuestras herramientas, experiencias y procesos.
Flexibilidad entrada/salida horaria.
Queremos conocerte si eres una persona que sabe adaptarse, que transmite confianza, que disfruta liderando sin imponer, que tiene vocación de orden y ganas de meterse en una startup en crecimiento donde cada día puede ser diferente, pero siempre apasionante.
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